15 ИЮН
2016
Социально значимое сотрудничество работодателей со студентами
На кафедре управления персоналом факультета экономики и управления ЗабГУ состоялось социально значимое мероприятие с целью освещения проблем трудоустройства и безработицы - была организована встреча представителей Государственного казенного учреждения "Центр занятости населения города Читы" во главе с его директором Инной Шестаковой со студентами направления подготовки "Управление персоналом". Ответственными за мероприятие стали: заведующий кафедры Ирина Казарян и доцент кафедры Ольга Стельмашенко.
Специалистами учреждения была проведена презентация государственных услуг, оказываемых Центром занятости населения города Читы, подробно рассмотрен порядок постановки на учет всех категорий граждан, имеющих постоянную регистрацию в городе. Был прокомментирован Закон о занятости РФ, сделан акцент на обязанности работодателей предоставлять отчетность и сведения об имеющихся вакансиях в территориальный орган СЗН.
Директор ГКУ "ЦЗН города Читы" рассказала о существующих тенденциях на рынке труда Забайкальского края, главной из которых является "вымывание" высококвалифицированных специалистов из региона. По официальным данным на 1 июня 2016 года уровень безработицы составил 2,2% от всего экономически активного населения Забайкальского края. Парадоксально, но, несмотря на экономический кризис, на одного официально признанного безработным в Чите приходится 4 вакансии.
Инна Шестакова ответила на вопросы студентов по поводу процедуры присвоения статуса безработного, о мерах господдержки, о размере пособия по безработице и возможностях трудоустройства выпускников вузов.
В ходе обсуждения был затронут вопрос о выполнении Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 в части внедрения профстандартов. Эта тема сейчас более чем актуальна, поскольку внедрение профессиональных стандартов становится обязательным с 1 июля 2016 года, согласно федеральному закону от 2 мая 2015 г. № 122-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации и статьи 11 и 73 федерального закона «Об образовании в Российской Федерации». Именно профстандарт станет планкой современных требований и ориентиров для выстраивания кадровой политики.
В ходе презентации специалистами ГКУ "ЦЗН города Читы" была оказана госуслуга по тестированию всех желающих из числа присутствующих в рамках акции "Профориентация для всех". Студенты получили рекомендации по выбору рода деятельности на основании имеющихся способностей, навыков и склонностей.
Завершая выступление, Инна Николаевна подчеркнула, что "будущее - за мобильными и универсальными профессионалами, обладающими несколькими специальностями".
Ольга Стельмашенко,
доцент кафедры управления персоналом ЗабГУ